La loi ANI, qui définit la réglementation encadrant la complémentaire santé d'entreprise, communément appelée “mutuelle” *, prévoit la possibilité d'instaurer des régimes de frais de santé obligatoire différenciés en fonction des catégories dites "objectives" à couvrir et notamment en fonction de..
En tant que TNS (Travailleurs Non Salariés), vous êtes souvent amené à faire des démarches administratives. Cela implique de régulièrement rassembler..
Depuis le 1er janvier 2016, la mise en place d’une complémentaire santé est obligatoire pour tout employeur du secteur privé, y compris à La Réunion...