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L'actualité de la Santé, Retraite, Prévoyance et Action sociale à La Réunion

Les 3 risques d'une TPE réunionnaise qui ne propose pas de prévoyance

Publié par Nathalie Ho-Pun-Cheung le 11 mars 2022 08:13:00

 

La prévoyance entreprise permet de couvrir vos salariés contre les plus graves risques de la vie (décès, invalidité, incapacité de travail). Inversement, ne pas couvrir vos salariés via un contrat de prévoyance collective fait courir des risques non seulement à votre collaborateur, mais aussi... à votre entreprise !

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Rubriques: Prévoyance collective

Quels sont les avantages de recourir à un organisme de prévoyance ?

Publié par Nathalie Ho-Pun-Cheung le 5 mars 2022 11:19:00

Dans la mise en place puis la pérennisation d'un contrat de prévoyance collective, l'organisme partenaire joue un rôle central. Outre la conformité du contrat, le taux de cotisation ou les niveaux de garanties, c'est la qualité de la prestation dans son ensemble et la démarche globale de l’organisme qui impactent positivement l'entreprise et le territoire. Les institutions de prévoyance s’inscrivent pleinement dans cette approche, voici pourquoi.

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Rubriques: Prévoyance collective

Cinq clés pour bien choisir sa prévoyance d'entreprise en 2022

Publié par Nathalie Ho-Pun-Cheung le 17 févr. 2022 10:10:00

 

Mettre en place sa prévoyance d'entreprise est déjà, en soi, un bon choix ! Pour vous aider à faire en sorte que votre contrat soit adapté et un facteur de performance pour votre structure, voici cinq clés pour bien choisir son régime de prévoyance collectif en 2022 à La Réunion.

 

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Rubriques: Prévoyance collective

La prévoyance entreprise est-elle obligatoire ?

Publié par Nathalie Ho-Pun-Cheung le 4 févr. 2022 09:00:00

Il est légitime, face à la multiplication des obligations réglementaires auxquelles doit faire face un chef d'entreprise ou un dirigeant d'association, de se demander si la mise en place d'un contrat de prévoyance collective au sein de sa structure est impérative.

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Rubriques: Prévoyance collective

Quels sont les cinq grands principes de la prévoyance collective ?

Publié par Sébastien Allain le 19 janv. 2021 11:00:00

La prévoyance collective répond à un certain nombres de grands principes immuables. Nous en avons déterminé cinq qui doivent vous permettre de comprendre les enjeux de la mise en place d’un contrat de prévoyance au sein de votre structure.

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Rubriques: Prévoyance collective

Incapacité de travail, invalidité : que dit votre contrat de prévoyance ?

Publié par Nathalie Ho-Pun-Cheung le 19 avr. 2019 09:02:00

 

Vous souhaitez savoir dans quelle mesure vous êtes couvert en cas d'invalidité ou d'incapacité de travail ? Il faut, pour cela, vous référer à votre contrat de prévoyance collective.

La première question est donc de savoir si votre employeur a mis en place un tel contrat et, si non, s'il y est obligé.

Contrairement à la mutuelle d'entreprise, la prévoyance collective n'est en effet pas généralisée.

Or, complémentaire santé et prévoyance sont deux dispositifs complémentaires mais bien distincts, comme nous l'expliquons ici : Le contrat de prévoyance entreprise donne-t-il droit à une complémentaire santé ?

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Rubriques: Prévoyance collective

Prévoyance collective : quelle protection en cas d'arrêt maladie ?

Publié par Nathalie Ho-Pun-Cheung le 12 avr. 2019 08:58:00

 

Parmi les différentes garanties prévues par les contrats de prévoyance collective, l'incapacité de travail permet de protéger les salariés en cas d'arrêt maladie.

Quelles sont les conditions et modalités de cette prise en charge ?

C’est ce que nous vous proposons de découvrir dans cet article.

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Rubriques: Prévoyance collective

Comment distinguer la prévoyance collective de la prévoyance individuelle ?

Publié par Nathalie Ho-Pun-Cheung le 8 mars 2019 10:07:57

 

Il règne, parfois, une certaine confusion autour des différents contrats auxquels nous sommes toutes et tous liés.

Assurance, santé, prévoyance, contrats souscrits à titre individuel ou collectif, il n'est pas toujours évident de s'y retrouver.

Pour commencer à mettre de l'ordre, nous pouvons déjà distinguer prévoyance collective et individuelle.

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Rubriques: Prévoyance collective

Prévoyance collective et CCN, cela va-t-il me coûter plus cher ?

Publié par Nathalie Ho-Pun-Cheung le 27 févr. 2019 09:56:35

C'est la principale crainte des chefs d'entreprise qui doivent appliquer une CCN (Convention Collective Nationale) et mettre en place une prévoyance collective : Cela va-t-il me coûter plus cher ? La réponse ne peut être aussi simple que "oui" ou "non" et fait intervenir plusieurs paramètres. Les voici.

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Rubriques: Prévoyance collective

Assurance décès, invalidité, incapacité de travail : comment savoir si je suis protégé ?

Publié par Nathalie Ho-Pun-Cheung le 25 févr. 2019 11:27:15

C'est une question que tous les salariés se posent. Suis-je couvert par une assurance en cas de décès, d'invalidité ou d'incapacité de travail ? Des risques pris en charge par la prévoyance qui, lorsqu'elle est "collective", est mise en place au niveau de la structure qui emploie le salarié. Pour savoir si un salarié bénéficie d’un tel régime et donc s’il est protégé, il faut tenir compte de plusieurs critères.

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Rubriques: Prévoyance collective

Le Blog du Groupe CRC

La santé d'abord !

Au travers de nos articles, vous découvrirez toute une série de conseils afin de mettre en place sereinement votre contrat de complémentaire santé en entreprise.

En résumé :

  • Les infos sur la mise en conformité 
  • Les conseils de nos experts locaux
  • Le bien être de vos collaborateurs

Nos contenus premium : 

- Le guide pour facilement mettre en place sa mutuelle d'entreprise à la Réunion 

- Les documents à rassembler pour mettre en place votre mutuelle obligatoire à la Réunion 

- [Etude de cas] Mise en place de la mutuelle obligatoire à la Réunion dans un Bureau d'Etudes 

 

 

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