L'actualité de la Santé, Retraite, Prévoyance et Action sociale à La Réunion

Et si votre mutuelle d'entreprise finançait les actions sociales à la Réunion ?

Publié par Sébastien Allain le 18 sept. 2017 07:35:00
Suivez-moi sur :

Et si votre mutuelle d'entreprise finançait les actions sociales à la Réunion ? La *mutuelle d'entreprise obligatoire peut être considérée par le chef d’entreprise comme une nouvelle mesure coûteuse et contraignante. Elle possède néanmoins des avantages.

De plus, si vous choisissez bien votre prestataire, un fond d’actions sociales peut être alloué à vos salariés en cas de difficultés. Il est possible de considérer la mutuelle d'entreprise pas uniquement comme un centre de coût.

Mutuelle entreprise.jpeg

 

  • Le Fonds d'Action Sociale, une spécificité des Institutions de prévoyance


Les Institutions de Prévoyance sont des sociétés à but non lucratif régies par le code de la Sécurité Sociale. Elles commercialisent et gèrent uniquement des contrats collectifs et sont donc des spécialistes reconnus dans le monde de la mutuelle collective et des régimes de prévoyance complémentaire.

Leur but premier est de protéger l'intérêt de leurs participants (salariés) et de leurs adhérents ( les entreprises ). 

Et contrairement aux entreprises d'assurances, elles ne sont pas soumises à la contrainte de devoir dégager des bénéfices afin de rémunérer un actionnariat.


Il leur est imposé dans leurs statuts, une gestion paritaire et les excédents financiers sont généralement collectés et redistribués en priorité à leurs adhérents sous forme d’action sociale.

En choisissant une institution de prévoyance c’est l’assurance d’une certaine forme de redistribution de fonds ou de services supplémentaires vers les salariés.

 

  • Le Fonds d'Actions Sociales, à quoi ça sert ?


C'est le Conseil d'Administration de l'Institution de Prévoyance qui fixe les orientations prioritaires de l'Action Sociale sur une période donnée.

Généralement, les fonds sont utilisés pour apporter un soutien financier ponctuel à un salarié en difficulté suite, par exemple, à une perte d'emploi ou pour soutenir et accompagner les aidants-familiaux.

Ils servent également à financer des événements axés sur la prévention et à aider des associations.

Mutuelle d'entreprise.jpg

L’institution de prévoyance joue donc un rôle sociétal important.

L'instauration d'une mutuelle obligatoire d'entreprise peut avoir un impact positif sur la performance de votre TPE  et sur la couverture santé de vos salariés tout en finançant des actions positives pour La Réunion. On est bien loin de l'approche contraignante trop souvent mise en avant.



Reste que pour profiter de tous ces avantages, il faut faire les bons choix. En terme de contrat mais, surtout, de prestataire.

Pour vous y aider, téléchargez gratuitement : Le guide pour facilement mettre en place une mutuelle obligatoire d'entreprise*dans sa TPE.

Téléchargez le guide gratuit pour mettre en place la mutuelle d'entreprise

*Il s'agit de l'assurance complémentaire santé collective


NDLR : La CRC est la seule Institution de Prévoyance à La Réunion et donc le seul organisme local à disposer d’un Fonds d’Action Sociale.

Rubriques: La mutuelle obligatoire

Les données communiquées dans ce formulaire sont uniquement utilisées par le Groupe CRC pour la gestion des commentaires. Les informations identifiées par un astérisque sont indispensables pour l’envoi d’un commentaire. Vos données sont destinées aux seules personnes du Groupe CRC habilitées à en recevoir communication et seront conservées aussi longtemps que vous maintiendrez votre inscription à notre blog.

Conformément à la loi n° 78-17 du 6 janvier 1978 dite "Informatique et Libertés" modifiée, vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, de suppression des données vous concernant que, vous pouvez exercer à tout moment, en adressant un courrier, précisant l’objet de votre demande, accompagné d’une copie recto verso de votre pièce d’identité en cours de validité à : cil@groupecrc.com ou à Groupe CRC – Informatique et Libertés - 2 bis ruelle Pavée - BP 31071 – 97482 Saint Denis Cedex. Vous pouvez également, à tout moment, utiliser le lien de désabonnement intégré dans chaque article que vous recevrez. Vous disposez enfin du droit de définir des directives relatives à la conservation, à l'effacement et à la communication de vos données après votre décès. 

Le Blog du Groupe CRC

La santé d'abord !

Au travers de nos articles, vous découvrirez toute une série de conseils afin de mettre en place sereinement votre contrat de complémentaire santé en entreprise.

En résumé :

  • Les infos sur la mise en conformité 
  • Les conseils de nos experts locaux
  • Le bien être de vos collaborateurs

Nos contenus premium : 

- Le guide pour facilement mettre en place sa mutuelle d'entreprise à la Réunion 

- Les documents à rassembler pour mettre en place votre mutuelle obligatoire à la Réunion 

- [Etude de cas] Mise en place de la mutuelle obligatoire à la Réunion dans un Bureau d'Etudes 

 

 

Je demande mon devis gratuit ! 
Je prends RDV avec un expert de la mutuelle d'entreprise

Recevez nos derniers articles

Les données communiquées dans ce formulaire sont uniquement utilisées par le Groupe CRC pour vous envoyer les derniers articles mis en ligne sur notre blog. Les informations identifiées par un astérisque nous sont indispensables pour valider votre inscription. Vos données sont destinées aux seules personnes du Groupe CRC habilitées à en recevoir communication et seront conservées aussi longtemps que vous maintiendrez votre inscription à notre blog.

Conformément à la loi n° 78-17 du 6 janvier 1978 dite "Informatique et Libertés" modifiée, vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, de suppression des données vous concernant que, vous pouvez exercer à tout moment, en adressant un courrier, précisant l’objet de votre demande, accompagné d’une copie recto verso de votre pièce d’identité en cours de validité à : cil@groupecrc.com ou à Groupe CRC – Informatique et Libertés - 2 bis ruelle Pavée - BP 31071 – 97482 Saint Denis Cedex. Vous pouvez également, à tout moment, utiliser le lien de désabonnement intégré dans chaque article que vous recevrez. Vous disposez enfin du droit de définir des directives relatives à la conservation, à l'effacement et à la communication de vos données après votre décès.