Mettre en place une mutuelle d'entreprise* à La Réunion ne se résume pas à apposer sa signature en bas d'un contrat type et demander à ses salariés de faire pareil sans poser de questions. Les choix effectués sont engageants, pour eux comme pour vous. Parmi les nombreuses décisions que vous devrez prendre en tant que chef d'entreprise, l'une des plus importantes concerne le choix de l'organisme complémentaire. Il est important et même nécessaire que cet organisme soit local et implanté sur le territoire. Dans cet article , nous vous expliquons pourquoi il est préférable de souscrire à La Réunion ?
Pourquoi faire compliqué lorsque l'on peut faire simple ? Au début, vous ne verrez peut être pas de grandes différences. Après tout vous avez vu un commercial et avez même peut être réussi à joindre facilement le siège en métropole. Seulement une fois que vous aurez souscrit au contrat de santé collectif, les choses vont inévitablement se compliquer.
Inversement, faire appel à un acteur local, qui possède son siège à La Réunion et des agences dans les différents secteurs de l'île impliquent une véritable continuité de service, pour vous comme pour vos salariés. Vous conservez le même interlocuteur, avec qui vous avez noué une relation de confiance. La communication est plus facile, la résolution des problèmes et cas particuliers également et les remboursements plus rapides. Plus pratique on vous disait !
Travailler avec un organisme réunionnais c'est l'assurance (c'est le cas de le dire) que ses prestations soient adaptées aux spécificités réunionnaises. On est loin du contrat type pour toute la France (DOM compris pour une fois)... L'actuaire, ce technicien dont le rôle est de fixer les montants de cotisation et remboursement, s'il est employé localement, adapte ses tarifs aux besoins en santé de la population et donc de vos salariés. Une complémentaire santé identique dans le Pas-de-Calais et à La Réunion ça ne vous choque pas ?
Même cause et même effets concernant la carte de mutuelle. Souscrire avec un prestataire en métropole c'est se donner toutes les chances que ces cartes ne soient pas acceptées chez la très large majorité des professionnels de santé réunionnais. Résultat : pas de tiers-payants, vos salariés se retrouvent à avancer tous les frais alors que vous avez essayé de leur offrir de bonnes garanties.
Souscrire chez un prestataire local, c'est faire en sorte que l'économie réunionnaise soit circulaire. En tant que chef d'entreprise, vous en êtes d'ailleurs bien conscient et le premier concerné. Cette logique s'applique évidemment à tous les domaines d'activité.
Cela est d'autant plus vrai que certains prestataires comme les Institutions de Prévoyance ont l’obligation de financer des actions sociales en prélevant un pourcentage sur chaque cotisation. Votre mutuelle d'entreprise n'est donc pas uniquement un moyen d'améliorer la performance de votre TPE mais également de participer au développement du territoire. Et voilà pour l'éthique !
Plus qu'un prestataire, l'organisme de complémentaire santé avec lequel vous allez vous engager doit être un véritable partenaire. Cela nécessite une relation de confiance et de proximité qui implique que cet organisme soit un acteur local, conscient de vos problématiques autant que des enjeux réunionnais.
N'hésitez pas à consulter notre article dédié à la mise en place d'une mutuelle obligatoire en entreprise à La Réunion chez le groupe Cirano et si vous souhaitez , vous pouvez télécharger gratuitement notre guide :
*Il s'agit de l'assurance complémentaire santé collective