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CCN Boulangerie : quels sont les taux de cotisations pour votre contrat de prévoyance obligatoire ?

Publié par Sébastien Allain le 10 avr. 2019 10:00:00
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La CCN (Convention Collective Nationale) de la Boulangerie pâtisserie artisanale, signée par la Confédération nationale de la boulangerie et boulangerie-pâtisserie française, concerne les entreprises dont l'activité principale consiste à fabriquer et vendre du pain, de la viennoiserie et de la pâtisserie.

 

Cette CCN prévoit, comme c'est désormais le cas de la très large majorité des Conventions Collectives Nationales, la mise en place d'un contrat de prévoyance collective.

Ce contrat s'applique aux salariés cadres et non-cadres et doit contenir les garanties suivantes :

  • Décès
  • Incapacité de travail
  • Invalidité (uniquement pour les cadres)
  • Rente éducation
  • Mensualisation
  • Indemnités de départ en retraite

 

Les taux de cotisation

taux-cotisation

Pour chacune de ces garanties, un taux de cotisation est prévu par la Convention Collective Nationale.

Ce taux s'applique sur le salaire brut limité au Plafond Annuel de la Sécurité Sociale soit 40.524 euros en 2019.

  • Pour les non-cadres, le taux mis à jour en janvier 2019 est de 2,15% de la tranche A. Il est réparti entre l’employeur, à hauteur de 2,084%, et le salarié, à hauteur de 0,066%.. (En savoir plus)
  • Pour les cadres, le taux mis à jour en janvier 2019 est de 1,50% de la tranche A et intégralement à la charge de l'employeur : 1,50%.. (En savoir plus

Pour optimiser la mise en place d’une prévoyance collective dans le cadre de la CCN Boulangerie pâtisserie artisanale, vous pouvez consulter cet article : Les trois étapes pour en mettre en place efficacement son contrat de prévoyance.

 

Au-delà du contrat de prévoyance collective, cette Convention Collective Nationale est un outil précieux sur lequel s'appuyer pour structurer votre activité.

La CCN Boulangerie pâtisserie artisanale permet de définir un cadre de travail adapté et sera donc, à terme, profitable à votre entreprise. Nous l'expliquons en détail ici : Quels avantages y-a-t-il à mettre en place sa CCN en boulangerie ?

 


Enfin, si vous souhaitez bénéficier d'une vision complète des enjeux liés à la mise en place d'une CCN, vous pouvez télécharger gratuitement notre guide : quelle convention collective de branche est applicable dans votre entreprise à la Réunion ?

 

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Rubriques: Convention Collective Nationale (CCN)

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